ҚР Денсаулық сақтау министрлігі өткізген «100 – күн, 100 – мәселе, 100 - шешім» әлеуметтік науқанының аясында медицина ұйымдары деңгейінде адами ресурстарды басқару тиімділігінің төмендігі мәселелерін шешу жөнінде ұсыныстар айтылды.

Аталған мәселені шешу үшін ҚР Денсаулық сақтау министрлігі мен Денсаулық сақтауды дамыту республикалық орталығы кадр менеджментінің барлық сатысында – кадрларды жоспарлау (штаттық кестені, лауазымдық нұсқаулықтарды жасау, т.б.), персоналды іздестіру, кандидаттарды таңдау және іріктеу, жаңа қызметкерлерді қабылдау және бейімдеу, еңбек етуге қолайлы жағдай жасау, қызметкерлер еңбегінің жемістілігін бағалау және әлеуетін көтеру, оларды ынталандыру шараларында заманауи HR технологияларын қолдануды ұсынатын үлгілік бағдарлама әзірледі.

 ҚР медициналық ұйымдары ағымдағы жылдан бастап кадр бөлімдерін кезең-кезеңмен заманауи кадр қызметіне ауыстырып, ұйым деңгейінде персоналды басқару (корпоративті кадр саясаты) бағдарламасын енгізулері тиіс.

«Медициналық білім мен ғылымды жұмылдыру» жобасын (одан әрі - Жоба) жүзеге асыру аясында ҚР алты медициналық ЖОО ТОП-500 үздіктер қатарына кіретін шетелдік университеттермен 3-жылдық меморандумға қол қойды. Аталған жоба аясында медициналық ЖОО-на талапкерлерді іріктеудің және қабылдаудың жаңа тәсілдері енгізіліп, жоғарғы білім мен резидентураның, оның ішінде Назарбаев университетінің медицина мектебімен бірге, білім беру бағдарламалары қайта қаралмақ.

Медициналық ЖОО оқитындар мен бітірушілердің құзыреттілігін тәуелсіз бағалау жүйесін одан әрі дамыту үшін,  USMLE (United States Medical Licensing Examination) жүйесіне негізделген бірыңғай ұлттық көпсатылы емтихан енгізіледі.

Жобаны орындау барысында қосымша толық іс-шаралар кешені жүзеге асырылады:

ҚР Денсаулық сақтау министрлігінің Ғылыми кеңесінің отырысында ғылыми ұйымдар мен медициналық ЖОО-ның  2016 жылғы ғылыми және инновациялық қызмет көрсеткіштері бойынша рейтингтік бағалаулары қорытындыланды.

Жүргізілген рейтингтік бағалауға сәйкес, медициналық ЖОО арасында ғылыми және инновациялық қызмет көшбасшылары ретінде Қарағанды мемлекеттік медицина университеті, Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік фармацевтика академиясы және Астана медицина университеті танылды.

Клиникалық саладағы ғылыми ұйымдар арасында ең жоғарғы көрсеткіштерге қол жеткізгендер:  Радиациялық медицина және экология ҒЗИ, Ұлттық ғылыми медициналық орталық және Сызғанов атындағы Ұлттық ғылыми хирургиялық орталығы.

Клиникалық емес салалар бойынша алдыңғы қатардағы ұйымдар – Салауатты өмір салтын қалыптастыру ұлттық орталығы, М.Айқымбаев атындағы Қазақ карантиндік және зоонозды жұқпалар ғылыми орталығы, Х.Жұматов атындағы Гигиена және эпидемиология ғылыми орталығы.

Сондай-ақ, ҚР ДСМ Ғылыми кеңесінің шеңберінде 2018-2020 жылдары қаржыландыру жоспарланған денсаулық сақтау саласының қолданбалы ғылыми зерттеулерінің тақырыптары да қарастырылды.

ҚР Денсаулық сақтау министрлігінің Ғылыми кеңесінің отырысында ғылыми ұйымдар мен медициналық ЖОО-ның  2016 жылғы ғылыми және инновациялық қызмет көрсеткіштері бойынша рейтингтік бағалаулары қорытындыланды.

Жүргізілген рейтингтік бағалауға сәйкес, медициналық ЖОО арасында ғылыми және инновациялық қызмет көшбасшылары ретінде Қарағанды мемлекеттік медицина университеті, Оңтүстік Қазақстан мемлекеттік фармацевтика академиясы және Астана медицина университеті танылды.

Клиникалық саладағы ғылыми ұйымдар арасында ең жоғарғы көрсеткіштерге қол жеткізгендер:  Радиациялық медицина және экология ҒЗИ, Ұлттық ғылыми медициналық орталық және Сызғанов атындағы Ұлттық ғылыми хирургиялық орталығы. Клиникалық емес салалар арасындағы алдыңғы қатардағы ұйымдар – Салауатты өмір салтын қалыптастыру ұлттық орталығы, М.Айқымбаев атындағы Қазақ карантиндік және зоонозды жұқпалар ғылыми орталығы, Х.Жұматов атындағы Гигиена және эпидемиология ғылыми орталығы.

Сондай-ақ, ҚР ДСМ Ғылыми кеңесінің шеңберінде 2018-2020 жылдары қаржыландыру жоспарланған денсаулық сақтау саласының қолданбалы ғылыми зерттеулерінің тақырыптары да қарастырылды

ДДҰ Еуропа аймақтық бюросы 2017 жылы «Қазақстандағы денсаулыққа ықпал ететін мектептер» пилоттық жобасын іске қосты. Аталған жоба Қоршаған орта және денсаулық сақтау жөніндегі Парм декларациясының (2010 жылғы) іргелі ережелерінің біріне негізделген. Бұл хаттама шеңберіндегі басым бағыт – Жалпыеуропа аймағындағы мектептердің үлгісі бойынша барлық балаларға қоршаған ортада қолайлы, дұрыс жағдай жасау.

Өкінішке қарай, бүгінгі таңда Орта Азия мектептерінің 30%-дан көп бөлігінде сантехника және сумен жабдықтау жүйесі қанағаттанарлық деңгейде емес.  Осы себепті, ДДҰ Еуропа аймақтық бюросы денсаулыққа ықпал ететін мектептер жобасын жүзеге асырмақ.

Ағымдағы жылдың 24-25 сәуірінде Алматы қаласында ҚР-дағы ДДҰ Ел офисінің жәрдемімен аталған жоба бойынша кезекті басқосу өтті. Талқылауға ҚР 4 аймағынан (Астана, Алматы, Қызылорда, Ақтау) 6 пилоттық мектептің өкілдері, Алматы қаласы Денсаулық сақтау басқармасының қызметкерлері, ҚР ДСМ Денсаулық сақтауды дмыту республикалық орталығының өкілдері, ДДҰ Ел офисінің және ДДҰ Еуропа аймақтық бюросының қызметкерлері қатысты.