О медицинских работниках Казахстана в цифрах
Проведенный Национальным научным центром развития здравоохранения им. С. Каирбековой анализ показал, что кадровый состав врачей и медицинских сестер республики выглядит следующим образом.
В системе здравоохранения с учетом всех ведомств трудится 277 144 медицинских работника, из которых: врачи составляют – 81 285 человек, средний медицинский персонал – 190 644 человек, медсестры с высшим медицинским образованием – 5215 человек.
Среди врачей удельный вес женщин достигает 70%, что означает, что от общего количества специалистов (79261 чел.) женщины составляет 55590 человек.
Среди средних медицинских работников (СМР) удельный вес женщин намного выше и составляет 86%. При этом доля женщин варьируется в зависимости от специализации, типа занятий и региона
Необходимо отметить, что среди врачебного персонала наименьшее количество находится в возрастной категории 20-24 (907 чел.), что связано с длительным сроком подготовки врача.
Например, врачи общей практики с уровнем подготовки интернатура в среднем завершают обучение к 24 годам.
Средний возраст врача в республике составляет 43 года, что указывает на то, что многие врачи в стране уже имеют достаточный опыт работы и клиническую практику.
В отношении СМР картина совершенно другая: наименьшее количество специалистов среди возрастной категории 65 и старше (869 чел.). скорей всего это связано с тем, что работа СМР часто требует повышенной физической выносливости и энергии. Работники в пенсионном возрасте могут испытывать трудности в выполнении физических задач, связанных с работой, таких как подъем и перемещение пациентов, а также длительными рабочими часами и высоким уровнем стресса.
Средний возраст СМР в стране, равный 41 году, указывает на то, что в профессию активно привлекаются молодые специалисты, что является положительным знаком.
Доля врачей пенсионного возраста по стране зафиксирован на уровне 12%, а средний уровень удельного веса пенсионеров СМР в общей численности среднего медицинского персонала по Казахстану составляет 9%.
В разрезе специальностей наибольшее количество врачей пенсионного возраста отмечается среди терапевтов – 878 работников в возрасте от 60 лет и старше, на втором месте врачи ВОП – 537 человек, далее педиатры – 518 чел. Завершают десятку анестезиологи-реаниматологи в количестве 174 человек.
Какие выводы следуют из приведенных данных?
В Казахстанской медицине традиционно работают больше женщин чем мужчин, и эта тенденция сохраняется на протяжении многих лет.
Терапевтический профиль и средний медицинский персонал представлен преимущественно женским полом, тогда хирургические профессии больше характерны для мужчин.
Средний возраст врачей и медицинских сестер составляет 41-43 года, что является благоприятным фактором и говорит о наличии кадрового потенциала.
Вместе с тем, доля врачей предпенсионного возраста среди врачей выше у представителей терапевтического профиля, что может указывать на кадровую нестабильность представителей хирургических профессий и особенно врачей-реаниматологов. Высокая степень психоэмоциональной нагрузки возможно заставляет данную категорию специалистов искать более «спокойные» места в предпенсионном возрасте, как и медицинских сестер, у которых особенно выражена тенденция ухода в другие сектора медицины.
Отдельного изучения требует распространение заболеваемости, инвалидизации и смертности среди медицинских работников, что станет следующим этапом нашего изучения, для выработки предложений по созданию благоприятных условий для профессиональной деятельности врачей и медицинских сестер. Потому что без этого динамичное развитие медицины невозможно.
Берегите себя и хороших врачей, а также медицинских сестер!